Wo und wie werden wir in der Zukunft arbeiten?

Persönlich mit dem Wandel umgehen.

Wandelcoaching für Menschen im Beruf.

 

Besuchen Sie meine Seite mit meinem speziellen Angebot für Führungskräfte: Führung im Wandel.

„Du“ oder „Sie“ – ich kann beides. Ich habe auf dieser Seite das „Du“ gewählt, weil es um dich persönlich geht.

Keiner weiß was kommt, keiner weiß wie es ausgeht.
Manche hoffen vielleicht, dass es nach ein paar Monaten so weiter geht wie davor.
Ich behaupte, es wird anders sein.

Die Frage ist nun, was heißt das für dich?

Ein guter Zeitpunkt mal innezuhalten und sich zu fragen, wie es weiter gehen soll.

Was ist gerade los und was passiert als nächstes?
Wo stehst du heute? Was willst du eigentlich?

Wie gehst du persönlich mit den Veränderungen in deiner Firma um?

Was passiert, wenn ein „weiter so“ nicht mehr möglich ist?

Zeit für eine Neupositionierung.

Ein Coach kann helfen.

Mein Angebot

Schon im ersten Gespräch können wertvolle Impulse entstehen.
Der erste Schritt ist schon der Start in deine Veränderung.
Probiere es aus.

Individuelles
Coaching

Gezieltes Coaching für dein
konkretes Thema.

Oft zu aktuellen Situationen
im beruflichen Alltag.

Zum Beispiel:
Umgang mit Unsicherheit,
neuen Arbeitsbedingungen,
zurecht finden im Home-Office.
Orientierung in der aktuellen Situation.

 

Persönlichkeits-
Coaching

Wie oft stehen wir uns selbst im Weg?

Sich selbst besser kennenlernen.
Verstehen, warum, was so ist.

Wie ist dein Mindset?
Bist du gut vorbereitet für die Zukunft?

Die neue Zeit braucht ein neues Denken.
Eine gute Zeit für eine Reflektion und Neuaufstellung.

 

Die persönliche Neupositionierung im Job

Eine gute Gelegenheit für eine Standort­bestimmung und den Blick nach vorn.

Was verändert sich gerade in deinem Job?

Wie kannst du positiv und zielorientiert mit den aktuellen Veränderungen im Job umgehen?

Was willst du stehen in der Zukunft?
Und wie kommst du dahin?

Mehr zu lesen gibt es in meinem Blog zum Thema Wandelcoaching: Hier.

Nutze deine Chancen.

Die Arbeitswelt verändert sich. Und was machst du?

Abwarten und Tee trinken. Keine Gute Idee.

Jetzt gilt es Augen auf, erkennen, was sich ändert, offen sein für Neues.

Sei selbst offen für Veränderung. Bereit auszuprobieren, Neues zu lernen.
Werde zum aktiven Mitgestalter der Veränderung.
Es wird sich lohnen. Garantiert. 

Du möchtest mehr über mich und
mein Coaching erfahren?

Dann mache einfach einen Kennenlerntermin
kostenlos und unverbindlich, einfach per Telefon.

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