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Neue Transformationsbegleitung für Unternehmen – wie verändere ich mein Unternehmen/meinen Bereich wirkungsvoll und nachhaltig in kleinen Schritten.

Mehr Wissen über die Frage, was Menschen bewegt.
Die Psychologie der Veränderung für Gruppen und Menschen.
Entwicklungsräume schaffen. 

Der persönliche Umgang mit Veränderung.
Selbstreflektion als Schlüssel.
Neues Denken – der mentale Shift.
Selbstverantwortung und -führung.

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